3月10日下午,酒钢集团公司技术委员会2020年第一次会议暨重点科技项目专题汇报会在技术中心召开。集团公司总经理魏志斌出席会议并讲话,副总经理阮强参加会议。

会上,集团公司重点项目负责人汇报了科技项目进展情况,科研办汇报了一院三所合作项目推进情况。

听取汇报后,魏志斌指出,党的十八大以来,围绕实施创新驱动发展战略、加快推进科技创新,党和国家把科技创新摆在发展全局的核心位置。集团公司各级技术人员要着眼更高站位推进科技创新,把创新作为引领发展的第一动力,坚决落实创新驱动发展战略,积极推动集团公司形成新的增长动力、新的竞争优势。

魏志斌强调,要坚持“双向双效”,提升科技创新创效支撑能力。当前,钢铁行业新一轮结构调整和优化布局加速推进,转型升级、创新发展成为行业主旋律。今年,集团公司开展科技项目234项,会议汇报的这6个项目是集团公司从战略层面出发推进的重点项目,对提质增效、转型升级具有重大意义。各项目负责人要进一步增强使命感和紧迫感,勇于攻坚克难、追求卓越、赢得胜利,大力推进成果转化,推动产业和产品向价值链中高端跃升,积极抢占市场竞争和未来发展制高点。要坚持市场导向,围绕“增品种、提品质、树品牌”,加快新产品开发步伐。要坚持问题导向、目标导向、结果导向,有效发挥科技创新的支撑作用,解决生产经营、产品开发中的技术瓶颈问题。要加强新技术引进应用,坚持自主创新和引智借力结合,确保全年科技成果转化率达到60%以上。

魏志斌强调,集团公司科技管理部门要结合实际,加强科技经费保障,强化科技创新激励,持续完善创新容错纠错机制,进一步深化科技领域改革,以激发科技人员的积极性创造性为核心,不断完善科研管理机制,营造有利于可持续创新的环境。

针对人才队伍建设工作,魏志斌强调,面对新形势、新理念、新要求,要进一步树牢“人才是第一资源”的理念,深入推进人才强企战略,加快制定具有较强竞争力的人才政策,引进、培育、储备、用好各类优秀人才,加强产业领军人才、技能人才、年轻人才队伍建设,充分激发人才创新创造活力,为企业发展增添新的动能和优势。

魏志斌指出,面对当前严峻的经营形势,面对集团公司全年经营目标和高质量发展的艰巨任务,广大技术人员要牢固树立“科技兴企”理念,以锐意进取的精神,求真务实的作风,深入开展技术创新工作,加快实施创新驱动战略,为推动集团公司转型发展作出更大贡献。

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